Interviewing is an important step in the employee selection process. If done effectively, the interview enables the employer to determine if an applicant's skills, experience and personality meet the job's requirements. In addition, preparing for an interview can help clarify a position's responsibilities.
Tagalong Translation:
Ang pakikipanayam ay isang mahalagang hakbang sa proseso ng pagpili ng empleyado. Kung nagawa itong mabisa, pinapayagan ng pakikipanayam ang employer na tukuyin kung ang mga kasanayan, karanasan at pagkatao ng isang aplikante ay nakakatugon sa mga kinakailangan ng trabaho. Bilang karagdagan, ang paghahanda para sa isang pakikipanayam ay maaaring makatulong na linawin ang mga responsibilidad ng posisyon.
Answers & Comments
Answer:
Interviewing is an important step in the employee selection process. If done effectively, the interview enables the employer to determine if an applicant's skills, experience and personality meet the job's requirements. In addition, preparing for an interview can help clarify a position's responsibilities.
Tagalong Translation:
Ang pakikipanayam ay isang mahalagang hakbang sa proseso ng pagpili ng empleyado. Kung nagawa itong mabisa, pinapayagan ng pakikipanayam ang employer na tukuyin kung ang mga kasanayan, karanasan at pagkatao ng isang aplikante ay nakakatugon sa mga kinakailangan ng trabaho. Bilang karagdagan, ang paghahanda para sa isang pakikipanayam ay maaaring makatulong na linawin ang mga responsibilidad ng posisyon.